Certificat « Économie Circulaire : transformez votre organisation par des approches et outils innovants »

Pour transformer durablement les organisations (entreprises, collectivités, associations…), l’économie circulaire se propose, par des stratégies de bouclage des flux de matières et d’énergie, de réduire les impacts environnementaux (épuisement des ressources, réduction des déchets et des émissions de gaz à effet de serre…) tout en permettant la création de nouveaux modèles d’affaires dans le domaine du recyclage, du réemploi, de la réparation ou des services créateurs d’emplois.

Pour concrétiser ces potentiels, la mise en œuvre d’une stratégie d’économie circulaire dans les entreprises implique une transformation réelle des organisations et des méthodes ainsi que le développement de nouveaux métiers et de nouvelles compétences. Afin d’accompagner les entreprises et les personnes qui souhaitent être acteur de cette évolution du système de production et consommation de notre société, Mines Paris – PSL et Paris Dauphine – PSL, se sont associés pour concevoir et déployer ce programme, en partenariat avec ecosystem.

Le certificat « Économie Circulaire » vise à développer la compréhension des fondamentaux de l’économie circulaire et les freins et leviers inhérents à sa mise en œuvre, et à fournir aux participants les outils, méthodes et approches concrètes pour engager cette démarche transformative.

Il doit permettre aux publics visés par ce parcours de :

• comprendre l’économie circulaire et maîtriser ses concepts transformateurs,
• identifier et concevoir de nouveaux modèles d’affaires prenant appui sur des approches de circularité,
• embarquer ses partenaires dans l’économie circulaire, afin de pouvoir effectivement engager des démarches de transformation au sein de son organisation.

La formation s’appuie sur les recherches récentes dans ce domaine et sur des retours d’expérience des meilleures pratiques. A travers 3 modules, la formation aborde les bases de l’économie circulaire (cadre réglementaire, tension sur les ressources, enjeux environnementaux) et les leviers pour la mise en place d’une véritable stratégie circulaire, et enfin les projections pour aboutir à une réelle transformation de l’entreprise.

MODULE 1. Comprendre l’économie circulaire et maîtriser ses concepts transformateurs

Jeudi 6 mars : L’économie circulaire, un concept devenu incontournable

Objectifs pédagogiques : poser les concepts clés de l’économie circulaire, structurer le cadre réglementaire et les politiques publiques existants et à venir, découvrir les approches à l’international

• Atelier fresque économie circulaire
• Séminaire : concepts -clés et cadre réglementaire de l’économie circulaire

Jeudi 13 mars : Les tensions sur les ressources et la sobriété

Objectifs pédagogiques : savoir appréhender les différentes limites (réserves physiques, accessibilité, limites économiques) et dépendances autour des ressources naturelles, développer ses connaissances et sa compréhension autour du concept de la sobriété

• Les tensions sur les ressources et implications technologiques (stocks, réserves, disponibilité, ressources primaires et secondaires, dépendance)
• Séminaire sur la sobriété – concepts et questionnements

MODULE 2.  Concevoir un modèle circulaire

Jeudi 20 mars : Le cycle de vie des produits et les leviers pour réduire les impacts

Objectifs pédagogiques : savoir appréhender l’analyse de cycle de vie et identifier les leviers de réduction d’impact et de dépendances

• l’Analyse de Cycle de vie (ACV) et sa mise en place dans l’entreprise
• Témoignages sur l’allongement de la durée de vie des produits via la réparabilité, le réemploi, l’économie de fonctionnalité

Jeudi 27 mars :  Focus sur le recyclage, ses aspects techniques, réglementaires, sociaux

Objectifs pédagogiques : Comprendre le recyclage et ses multiples questions techniques, sociales et d’acceptabilité (collecte, tri, recyclabilité, compétences, ESS, organisation territoriale, répartition de la valeur)

• Visite d’une installation de recyclage
• Témoignage d’acteurs de filières de recyclage

Jeudi 3 avril : Les nouveaux modèles d’affaires

Objectifs pédagogiques : développer une nouvelle approche de la valeur, appréhender de nouveaux business models, découvrir de nouveaux outils de gestion et de comptabilité

• Les nouveaux modèles d’affaire avec illustrations
• Cours et témoignages autour de nouveaux outils de gestion et de comptabilité

MODULE 3.  Embarquer ses partenaires dans l’économie circulaire

Jeudi 10 avril :   Nouveaux business models et outils en pratique

 Objectifs pédagogiques : S’approprier différents modèles d’affaires innovants en découvrant leur mise en place effective par des acteurs

• Conférence/table ronde avec des acteurs issus de grandes entreprises, PME et start-up ayant modifié leurs modèles d’affaires – retours d’expérience et bonnes pratiques
• Illustration des approches et outils mis en œuvre pour convaincre par rapport aux objectifs (métriques, indicateurs, calcul des valeurs) selon les cibles internes et externes

Jeudi 15 mai :  Convaincre, construire, orienter et transformer avec ses parties prenantes

Objectifs pédagogiques : découvrir comment embarquer les acteurs internes et externes et partager les expériences et les bonnes pratiques

• Témoignage : convaincre la Direction générale et la Direction financière
• Témoignage : convaincre les fournisseurs et le service achat
• Témoignage : construire des écosystèmes industriels territoriaux
• Témoignage : gérer les attentes clients (les prendre en compte et les orienter)

Jeudi 22 mai :  Comment projeter son activité dans le futur ? Un exercice de serious game

Objectifs pédagogiques : penser son activité dans le futur, saisir et prendre conscience des implications pour son organisation et coconstruire des solutions

• A partir de scénarios probables, les participants génèreront à travers un exercice de design fiction des solutions circulaires innovantes.

Jeudi 3 juillet :  Certification 

Chaque participant proposera un projet concret de mise en application des enseignements pour développer une réflexion sur les enjeux au sein de sa propre entreprise (ou éventuellement une autre structure partenaire).  À travers la mise en œuvre effective des compétences acquises au travers du parcours au service d’une problématique réelle, en l’ancrant dans une réalité d’entreprise / organisation.

• Dirigeant.e de PME, ETI
• Responsable RSE, Directeur.trice du développement durable
• Directeur.trice de production, directeur.trice des opérations
• Directeur.trice juridique, directeur.trice financier
• Directeur.trice de l’innovation
• Directeur.trice marketing

Prérequis : aucun

Les candidatures sont étudiées au fil de l’eau sur la base d’un dossier comprenant CV + lettre d’intention à envoyer à l’adresse suivante : executive.education@minesparis.psl.eu.

Date limite de dépôt du dossier de candidature (CV + lettre d’intention) : 16 février 2025

• Une expérience d’apprentissage unique : formation en présentiel dispensée à Paris dans les locaux de l’École des Mines de Paris (Quartier Latin)
• Une promotion limitée à 20 participants, pour favoriser l’échange avec les intervenants et l’apprentissage entre pairs
• Durée de 8 jours + 1 jour pour la certification, organisée à raison d’un jour / semaine le jeudi

Formation privilégiant une diversité d’interventions, mêlant apports théoriques sur l’état des lieux et avancées scientifiques à des apports davantage dédiés aux méthodes, des témoignages et études de cas, afin de permettre aux participants d’acquérir des savoir-faire et de développer des approches opérationnelles.

Les enseignements sont dispensés par des intervenants de renom, qu’ils soient issus du monde académique, des acteurs institutionnels ou des professionnels engagés dans des démarches de transformation intégrant l’économie circulaire

Les participants à cette formation certifiante sont évalués selon les modalités suivantes :

• Réalisation d’un projet applicatif sous forme de mémoire (50% de la note)
• Soutenance de ce projet applicatif (50% de la note)

La délivrance du Certificat est conditionnée à l’obtention d’une moyenne de 10/20 à ces 2 épreuves (mémoire + soutenance).

Certificat Executif « Économie Circulaire » délivré par Mines Paris – PSL Executive Education et Dauphine – PSL Executive Education

Le parcours est sanctionné par la délivrance du bloc de compétence RNCP34196BC05 – Sensibiliser et accompagner toutes les parties prenantes dans la recherche et la mise en œuvre de solutions efficaces, innovantes pour un développement durable de  la certification  » Expert en environnement et développement durable (MS)  » délivrée par Mines Paris – PSL et enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles de France Compétences sous la référence RNCP39578BC05 (jusqu’au 01/10/2029).

100% des participants de la session 2024 présentés à la certification ont obtenu leur Certificat.

Les participants de la session 2024 ayant répondu à notre enquête de satisfaction (92% de taux de réponse) ont attribué la note de 4,36/5 à la formation.